九江市人力资源和社会保障局

市委常委、常务副市长占勇现场视察指导

我市2014年春风行动暨昌九就业服务一体招聘活动

——九江市人社局全面展开春风行动服务双核战略

2月10日，市人力资源和社会保障局在市人力资源市场和人才市场举办了2014年春风行动暨昌九就业服务一体招聘活动。此次活动全省同步进行，主要目的是围绕我市工业园区和重点企业用工用人需求，重点解决返乡人员和特困群体就地就近就业创业问题。

当天市人社局组织了242家企业、22000余个就业岗位进场招聘，21000多个求职者到现场应聘，2582人现场签订了就业意向。九江和南昌两地共有16家企业参加了远程视频，两地求职者通过视频与两地企业现场对接达成就业意向。

占勇常务副市长在市政府副秘书长喻子水、市人社局局长徐敏、党委书记牛新泉、副局长占俊学、就业局局长黄起成等陪同下，到我市主会场—市人力资源市场视察指导，详细了解了春风行动开展情况特别是昌九一体招聘活动现场对接情况，与企业代表和应聘人员亲切交谈。他强调指出，就业是最大的民生，市人社部门是在做保障民生的工作，通过举办招聘活动尤其是持续搞好各项就业服务，为我市工业园区提供大量合格的劳动力，有效解决企业用工用人难题。要继续将各项工作抓好抓实，扩大宣传，抓出影响，让全体企业和求职者从中受益，更好地服务我市决战工业一万亿，服务双核战略。

春风行动暨昌九就业服务一体化活动是九江市人社局今年一季度的重点工作，昌九一体就业对接也是当前全市人社系统策应打造双核战略的主要任务之一。从1月18日开始，市人社部门通过实施“两联动”、“十连招”、“三确保”工作方案，广泛深入开展春风行动。据统计，截至元月30日，全市外出务工返乡人员51.5万人，占全市外出务工总数85万人的60.6%。全市目前共有515家园区企业提供了60689个岗位，主要是机械加工、电子制造、纺织缝纫等。春风行动开展以来，我市已举办了65场大型招聘会，发放春风卡等宣传资料45万份，参加招聘会人数达14.5万人，达成就业意向2.92万人，其中工业园区企业达成就业意向2.37万人。预计通过系列活动可以解决开春全市工业园区4万余人用工问题，基本满足企业用人需要。

全市人社系统“两联动”、“十连招”、“三确保”工作方案主要措施是：“两联动”即昌九联动、市县联动；“十连招”即新春用工服务十场连招、百企对接、万人应聘；“三确保”即：①突出重点，确保工业园区用工需求。一是摸清底数，全力招聘。全面掌握企业和返乡人员需求，通过各项活动促进用工对接；二是深入园区，全程服务。深入园区企业广泛宣传政策和开展各项人社服务；三是市县联动，全面覆盖。市、县两级同步开展春风行动，确保各类企业特别是工业园区企业用工得到落实，确保返乡人员就地就近就业信息畅通。②强化对接，确保返乡就业成效明显。一是加强宣传，用形势留人。大力宣传九江经济社会发展成果和就业创业优惠政策，鼓励引导返乡人员就地就近就业；二是搭建平台，用服务留人。以“T”字产业带用工对接为重点，通过举办昌九一体招聘活动和各级公共就业服务平台日常对接活动，提供优质服务；三是落实政策，用待遇留人。积极落实各项优惠政策，鼓励企业吸纳返乡人员就业。③加强领导，确保统一行动有序推进。一是成立领导机构，加强整个活动领导；二是加强组织协调，合力做好各项工作；三是做好情况通报，实时掌握活动进展。

（就业科）